优秀的职业规划师需要具备哪些能力
一、职业规划师须具备人力资源的相关工作能力。
第*,工作这件事情,从进入职场开始的简历撰写、应聘、面试、入职乃至以后的工作调整首要打交道的就是人力资源部门,筛选简历、预约面试、薪资谈判大多数都是人力资源在负责,所以熟知这个部门的工作规律,可以很好起到事半功倍的作用。
二、必须具备心理学相关能力。
如何能把自己的性格、爱好、兴趣,有机地跟工作结合起来,无疑是很幸福的事情,而这个能力是要建立在对人类心理特征、性格特点的了解基础上才能做到,所以具备心理学的相关知识这点是必须的。这也是当前市场上的职业规划师大多都是学心理专业出身的缘故。
三、需要具备顶层设计的核心能力。
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