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淡季好用的培训学校招生营销方案有哪些 招生策划

学习经验 招生培训

2019年06月26日 13:59:37
在招生旺季,都是学生自己主动出击寻找培训机构,而在淡季,则就需要培训机构主动寻找学员了。那么有什么好的培训学校招生营销方案,可以解决淡季出现的生源匮乏问题吗?且看小编为大家分享一二。
招生管理系统:淡季好用的培训学校招生营销方案有哪些
一、与培训机构合作
想想你校区周边是不是有很多培训机构,有些是竞争对手有些却可以成为合作伙伴,成为合作伙伴的前提自然是“彼此有生源、彼此业务不竞争”。例如,一家英语培训学校和一家舞蹈培训学校就可以合作相互推荐学生。
二、发展老学员招生代理
潜在客户上门的成本越来越高,在获客成本持续上涨,客户越来越分散的情况下,一定要想办法寻找更多的合作渠道。比如鼓励现有学员,为他们提供积分、学费折扣等奖励,激励他们帮忙推荐学生过来。
三、老师加强和家长的沟通
老师不断灌输持续学习的重要性,及各个课程的衔接点。要与家长和孩子在日常就做持续性学习的思想工作;创造家长陪读的环境,让家长能直观感受到教学与服务;越是差生,越是要家长陪读和参与;要经常与家长沟通,要及时与家长反馈并给出辅导的方法。电话、微信、当面沟通形式要并行。

四、加大对现有学员的关注度
对每一名老学员做数据分析,设计跟踪步骤和流程,并设定一定的奖励机制。要对学生实行感性与理性并重的铺垫,要每周有重点的表扬学生,要定期组织考试,通过考试来验证自己的教学成果,并召开家长会告知家长孩子进步与欠缺的地方。

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